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【10.10】医疗卫生招聘考试每日一练

来源:
2014-10-10 09:14:35
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A+
 全国卫生人才招聘|医学基础知识复习资料|卫生事业单位面试技巧

1.法是由国家制定或认可,并具有(  )的社会规范(单选题)

A.特殊效力

B.普通约束力

C.一定强制力

D.特定效力

【答案参考】B

【中公解析】法是由国家制定、认可并实施的,反映由特定物质生活条件所决定的统治阶级意志,以权利和义务为内容,以确认、保护和发展统治阶级期望的社会关系和社会秩序为目的的行为规范体系。法的基本特征是法所独具的,并以此区别于其他上层建筑现象的种种重要属性。它包括:(1)法是调整人的行为或社会关系的规范。(2)法是由国家制定或认可,并具有普遍约束力的社会规范。(3)法是以国家强制力保护实施的社会规范。(4)法是规定权利和义务的社会规范。

2.根据行政诉讼法的规定,( )对作出具体行政行为负有举证责任(单选题)

A.被告

B.原告

C.行政复议机关

D.第三方

【答案参考】A

【中公解析】根据《行政诉讼法》第32条规定,被告对作出的具体行政行为负有举证责任,应当提供作出该具体行政行为的证据和所依据的规范性文件。

3.反映资本家对工人剥削程度的剩余价值率,可表示为(单选题)

A.m:v

B.v:m

C.m:(C+v)

D.(C+v):m

【答案参考】A

【中公解析】剩余价值率指剩余价值和可变资本的比率。剩余价值率表示资本家剥削工人的程度。剩余价值是由雇佣工人的剩余劳动创造出来的。在资本家的全部预付资本中,用于购买生产资料的不变资本(C)的价值,在生产过程中被转移到产品中去,并没有发生价值量的变化;而用于购买劳动力的可变资本(v)在生产过程中则实现了价值增殖,即带来剩余价值。因此,剩余价值率是实际发生作用的可变资本同它所带来的剩余价值之比,剩余价值(m)同可变资本(v)相比,能够表明雇佣工人所创造的价值有多少被剥削,有多少归自己,表明资本家剥削工人的程度。所以,剩余价值率也叫剥削率。故本题答案选A。

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