2021医院招聘考试：伦理学试题及解析（2021.9.1）

1.【答案】B。解析：（1）本题考查的是医学伦理学-医疗活动中的人际关系伦理学-医际关系-医际关系的概念知识点；（2）医际关系即医务人员之间的关系，就是指在医疗活动中不同医务人员之间所形成的业缘关系，包括医师与医师之间的关系、医师与护士之间的关系（A错）、医师与医（药）技人员之间以及护士与护士之间（C错）、护士与医（药）技人员之间的关系（D错）等。医师与患者家属之间的关系属于医患关系的范畴（B对），故此题正确选项为B选项。

2.【答案】C。解析：（1）本题考查的是医学伦理学-医疗活动中的人际关系伦理学-医际关系-医际关系的特点知识点；（2）医务人员作为特殊的具有高度专业性的群体，他们之间的关系与—般的人际关系不完全相同，有着其特殊的规定性，主要表现为主导性与平等性的统一、协作性与竞争性的统一、差异性与同一性的统一（ABD错）。故此题正确选项为C选项。

3.【答案】D。解析：（1）本题考查的是医学伦理学-医疗活动中的人际关系伦理学-医际关系-协调医际关系的道德要求知识点；（2）不同的历史时期，受医学发展水平及人们的医学认识能力、社会经济条件等因素的影响，医护之间存在着不同的关系模式，分别是主导-从属型、并列-互补型和相对独立型（ABC错），共同参与型是医患关系的模式之一（D对），并不属于医际关系的范畴。故此题正确选项为D选项。

4.【答案】A。解析：（1）本题考查的是医学伦理学-医疗活动中的人际关系伦理学-医际关系-协调医际关系的意义知识点；（2）正确处理医际关系，不仅是当代医学发展的客观需要（B错），也有利于发挥医疗卫生保健机构的整体效应（C错），有利于医务人员成才（D错）和建立良好的医患关系。故此题正确选项为A选项。

5.【答案】C。解析：（1）本题考查的是医学伦理学-医疗活动中的人际关系伦理学-医患关系-医患关系的概念知识点；（2）在广义的医患关系中，“医”既包括医师，也包括护理人员、医技人员、药技人员、医疗管理人员及后勤服务人员等，有时甚至包括医疗卫生机构本身；“患”既包括患者，也包括与患者利益相关的亲属或监护人、代理人、单位组织等。但是，医患关系中的“患”未必就是患有疾病的人，也应包括正常的健康者，因为有求医行为的人或者说到医院的求医者未必就是身患疾病的人，如参加正常体检者、进行产前诊断的孕妇、接受预防疫苗接种的儿童等（ABD错），未必就是罹患疾病者，但相对于医务人员而言，他们可统称为“患者”。故此题正确选项为C选项。

6.【答案】B。解析：（1）本题考查的是医学伦理学-医疗活动中的人际关系伦理学-医患关系-医患关系的基本模式知识点；（2）根据医患交往的内容，可将医患交往划分为技术型交往和非技术型交往。1.非技术型交往：主要是指医患之间情感、心理和思想上的交往，多体现在医疗服务的态度方面（A错）。医患关系的非技术方面，是医患关系中最基本、最重要的方面（C错）。大多数病人对医生、医院是否满意，并不在于他们能判断医生给予的诊断和治疗处置的优劣，往往在于医务人员是否耐心、认真，是否抱着深切的同情，是否尽了最大努力去作好诊治工作（D错）。2.技术型交往：主要是指医患之间针对诊断、治疗、护理以及预防保健的具体方法而进行的沟通与交往。这种交往是医患交往的最主要、最直接的形式（B对）。故此题正确选项为B选项。