2022年浙江省血液中心公开招聘事业编制人员5人公告（2022年第二批）

2. 资格复审

(1)资格复审暂定于2022年12月在杭州市内举行，有关安排另行在网上通知。

(2)应聘人员应携带一寸免冠照1张，身份证、学历和学位证书(含就业推荐表)等材料原件及复印件1份，留学归国人员提供国(境)外学历学位认证结果或相关佐证材料，按指定时间、地点参加资格复审。招聘岗位涉及工作经验条件的，一般要求提供劳动合同、社保缴纳记录，以及有关单位出具的证明材料;涉及研究成果条件的，一般可以认可第一作者发表的论文、立项发文的科研项目等证明材料。

3. 面试

面试时间暂定于2022年12月在杭州市内举行，有关安排另行在网上通知。面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(1)“血液研究”岗位。面试方式：分两轮进行，第一轮面试主要考查研究方向与岗位匹配性等，根据第一轮面试成绩从高到低排列名次，按1：5的比例确定入围第二轮面试人员名单。第二轮面试采用答辩式面试，应聘者就本人学习研究领域、相关科研经历和成果、岗位认知和发展规划进行陈述，接受开放性提问。主要考查应聘人员综合素质、学术成就和科研能力等。该岗位第一轮面试和第二轮面试，分别按40%和60%计入总成绩。

(2)“血液检测”和“信息管理”岗位。面试方式：半结构化面试。主要考查综合素质、专业素质、岗位匹配性以及对本专业、本领域发展趋势的分析判断等。

(三)体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位按总成绩从高分到低分，按计划招聘人数(总成绩相同的，笔试成绩高者优先)，等额确定体检、考察对象。

体检工作参考公务员考录体检标准和办法进行，以委托的体检机构结论意见为准。

考察工作参考公务员录用考察工作的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

(四)公示、聘用

经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘用人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据总成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

1.浙江省血液中心网站(http://www.zjb.org.cn，信息公开/人事信息);

2.浙江省卫生健康委员会网站(https://wsjkw.zj.gov.cn/，“人事信息”);

3.浙江省人力资源社会保障网(http://rlsbt.zj.gov.cn/，“事业单位招聘”)。

招聘过程相关信息一般仅在浙江省血液中心网站公布，请应聘者自行留意。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监管部门省卫生健康委员会(组织人事处)反映，以便及时研究处理。监督电话：0571-87709286、87709102。

(四)应聘人员参加考试，必须严格遵循本次招聘考试相关的疫情防控指引要求。

(五)本次招聘工作具体问题，请向省血液中心直接咨询。

咨询电话：0571-57888030(王老师、项老师)

地址：杭州市建业路789号

邮编：310052

浙江省医学考试综合管理系统，技术支持：0571-87567840

附件下载

浙江省血液中心招聘岗位表（2022年第二批）.xls

2022年11月1日

原标题：浙江省血液中心公开招聘人员公告（2022年第二批）

文章来源：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2022/11/1/art_1443681_58931772.html