(二)面试
(1)面试方式:以现场答辩为主,主要考核考生的逻辑思维与综合分析能力、语言表达能力、应变能力与情绪稳定性、职业沟通与合作能力以及举止仪表等,满分为100分。
(2)确定进入体检人员:面试结束后,依据招募岗位及招聘人数,按照应聘人员面试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员(若最后一名面试成绩相同,按照户籍在脱贫地区、民族地区的或脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭的毕业生优先招募原则确定人选,若再相同的,由招募领导小组加试确定)。面试成绩低于70分者不得进入体检。
面试结束后,对未达到招募计划的岗位(包括应急岗、其他岗、校医辅助岗),由金牛区卫生健康局统筹安排,可在未进入体检且同意自愿调剂的考生中,按面试成绩(不低于70分者)由高分到低分统筹调剂。
(3)面试成绩和进入体检人员名单公布:面试成绩和和进入体检人员名单将于面试结束后2个工作日内在成都市金牛区人民政府门户网站(http://www.jinniu.gov.cn)“政务公开”下的“通知公告”栏公布。
九、体检
体检项目、标准和要求参照体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)(人社部发〔2016〕140号》及《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。
体检人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求,只复检对体检结论有影响的项目。复检只进行一次,体检结论以复检结果为准。复检由区卫健局指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。
十、考察
按照程序征求金牛区公安分局等部门对拟招募对象审查意见。
十一、公示
体检结果及拟招募人员名单在成都市金牛区人民政府门户网站(http://www.jinniu.gov.cn)“政务公开”下的“通知公告”栏公示,公示期为5个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合招募条件的,不予招募。
十二、递补
因资格不符合、体检不合格、考察不合格、公示有异议经查实、考生放弃等原因出现的缺额,按面试成绩由高到低依次等额递补,面试成绩不低于70分。
十三、签订服务协议
招募完成后,金牛区卫生健康局、金牛区教育局根据工作需要将志愿者统筹安排确定岗位,并指导相关用人单位及时与招募人员签订志愿服务协议。志愿者应在规定的时限内到用人单位报到。未经用人单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。因上述原因产生的空额不再递补。
项目人员在服务期内因个人原因提出终止服务协议申请的,经用人单位同意后可安排退出。
十四、服务期间待遇及政策保障
服务期间生活补贴、社会保障、工龄计算等待遇和就业支持政策参照成都市2022年公共卫生特别服务岗志愿者招募相关规定执行。
十五、纪律与监督。招募工作确保信息、过程、结果公开,接受社会及区人社局、驻区卫健局纪检监察组的监督。对违反考试纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,将按相关规定严肃相处。监督电话:028-87508638(金牛区纪委监委驻区卫健局纪检监察组)。
十六、特别提示
(一)本公告在成都市金牛区人民政府门户网站(http://www.jinniu.gov.cn)“政务公开”下的“通知公告”栏发布,请报考考生随时关注招募工作安排。因报考考生不主动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、资格审查、体检、递补、培训、上岗的,责任自负。
(二)请报考考生确保网上报名时所留联系方式必须准确无误,在公开招募期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,请主动告知成都市金牛区卫生健康局(联系电话:028-87652311)。因无法与考生取得联系所造成的后果,由考生本人承担。
(三)鉴于近期国内疫情多点散发,请考生密切关注成都市最新防疫要求。招募过程中各个环节严格落实疫情防控相关措施。考生务必认真阅读考生新冠肺炎疫情防控告知书(附件2)。
(四)本考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报名人员提高警惕,切勿上当受骗。
(五)本公告及未尽事宜由成都市金牛区卫生健康局负责解释。
成都市金牛区卫生健康局咨询电话:028-87652311
附件:
附件1—成都金牛区卫健局2022年公共卫生特别服务岗招募岗位表
成都市金牛区卫生健康局
2022年8月1日
原标题:成都市金牛区卫生健康局关于2022年公共卫生特别服务岗人员招募工作的公告
文章来源:http://www.jinniu.gov.cn/jinniu/c107163/2022-08/01/content_59892d5f5bf440b68736b8ea95c2c1e5.shtml

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